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如今不同領域內，都設置了不一樣的保安崗位，保安已經成為了眾多業主、車主、單位職員和領導、學校學生和老師等人員的“守護者”。但是在各個行業當中的保安人員，執勤期間都有可能遇到各式各樣的特殊情況，那么大家應該如何處理這樣的特殊情況呢?下面我們就來聽聽專業人士的簡單分析介紹。
保安公司要求保安在遇到特殊情況時的處理方法：
1、在當值過程當中如果遇見有訪客到來，必須認真協助訪客進行登記，然后通知被訪人員前來接訪客入辦公區域。
2、如果存在外運物品或是運輸人員，必須嚴格檢查出門的物品和車輛，對于大型的物件更需要開箱進行認真核對，確保無誤之后才能放行。
3、對于外運物品的手續如果存在不符合規定的要求，應該馬上通知行政部主管人員前來處理，一定不要擅自自行處理，也不得和員工之間產生比較尖銳的直接矛盾、爭吵等沖突。
4、在巡邏過程當中，如果發現了門窗沒有關閉，或是存在損壞的現象，必須通知有關部門前來處理，進行維修。
5、執勤過程當中如果遇到有客戶或是其他人員給保安錢、物品的時候，必須婉言謝絕，遵守公司、小區物業的紀律要求，如果實在推辭不掉，應該請示相關領導之后，得到批準則可收下。
6、滁州保安人員若是在責任區域內發生了火警，這個時候切記沉著冷靜，判斷火勢的大小以及燃燒物品，并且立即向有關人員匯報，如果能用滅火器進行滅火的，必須馬上采取滅火措施。火勢較大的話，應該迅速撥打119電話。切斷電源、煤氣等，并且將危險物品轉移到其他地方，維護現場的安全秩序。
7、如果有精神病或是老年人不慎闖入小區，這個時候保安人員首先應該制止和勸阻，并且將其帶出執勤區域內，避免影響公司、企業或是學校的正常秩序，如果闖入者威脅到了內部人員的安全，必須請示相關領導，將其帶離區域內時，不能存在打人或是罵人的行為。
滁州保安公司要對上崗人員進行相關的培訓，達到優質的滁州保安服務。
以上就是金和保安公司對于保安遇到特殊情況如何處理的建議，同時也歡迎大家多多交流，可以登錄我們的網站留言http://www.0550110.con。
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